Lowongan Kerja di PAM JAYA. Segera lengkapi Persyaratannya!

PAM Jaya membuka kesempatan bagi generasi muda yang produktif, kreatif, dan inovatif untuk menjadi bagian dari masa depan air perpipaan di Jakarta. Bekerja sama dengan PPM, PAM Jaya membuka lowongan pekerjaan untuk beberapa posisi.

Melansir dalari laman resmi, pamjaya.co.id , pendaftaran bisa dilakukan secara online melalui https://ppm-rekrutmen.com/pamjaya dengan periode registrasi mulai 23 September hingga 1 Oktober 2021, pukul 23.59.

Untuk memudahkan registrasi online, persiapkan terlebih dahulu beberapa dokumen ini. Data dan soft file (dengan format JPG, masing-masing file/dokumen berukuran maksimum 100kb untuk Pas Foto dan E-KTP/Surat Keterangan Perekaman E-KTP serta maksimum 500kb untuk lainnya) dari dokumen tersebut diperlukan untuk melengkapi form registrasi unggah dokumen sebagai berikut:

• Pas Foto terbaru;
• E-KTP/Surat Keterangan Perekaman E-KTP Asli;
• Ijazah/SKL Asli yang digunakan untuk melamar;
• Transkrip Nilai Asli yang digunakan untuk melamar;
• Sertifikat Asli sesuai persyaratan posisi yang dilamar;
• SKCK Asli yang masih berlaku.

Persyaratan umum pelamar kerja :

• Berstatus Warga Negara Indonesia.
• IPK minimal 3.00 skala 4.00.
• Lulusan Perguruan Tinggi Negeri (PTN)/Swasta (PTS) dengan Akreditasi A/B.
• Jenjang pendidikan minimal S1.
  1. Bagi Fresh Graduate, usia maksimal 23 tahun per 31 Desember 2021.
  2. Bagi yang berpengalaman, usia maksimal 35 tahun per 31 Desember 2021 dan memiliki pengalaman kerja relevan dengan posisi yang dilamar minimal 1-3 tahun.
• Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Words, Excel, Power Point dll) dan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
• Memiliki kepribadian, hubungan interpersonal dan komunikasi serta kerja tim yang baik.
• Sehat jasmani, rohani dan bebas narkoba.
• Tidak menjadi anggota atau pengurus partai atau terlibat politik praktis.
• Tidak menjadi anggota atau pengurus organisasi terlarang.
• Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung, dibuktikan dengan melampirkan dokumen SKCK Asli yang masih berlaku

1. Staf Kas & Bank (Analis Pajak Perusahaan)

Kriteria:

• Pendidikan Minimal S1 Jurusan Akuntansi.
• Diutamakan memiliki sertifikat Brevet A/B.

Deskripsi pekerjaan:

• Menghitung kewajiban perpajakan perusahaan.
• Melakukan pembayaran dan penyetoran pajak perusahaan, pihak ketiga dan pegawai. Membuat laporan perpajakan perusahaan.
• Melakukan koordinasi dengan pihak Account Representative (AR) di kantor pajak. Membuat evaluasi dan laporan perpajakan bulanan.
• Menyelenggarakan dokumentasi perpajakan perusahaan. Melakukan Tax Painning Perusahaan.
• Melakukan monitoring dan pengawasan terhadap kepatuhan perusahaan sebagai wajib pajak.
• Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan secara langsung oleh atasan yang berhubungan dengan pekerjaan.

 

2. Staf Distribusi dan Pengendalian Non-Revenue Water/NRW (NRW Engineer)

Kriteria:

• Pendidikan Minimal S1 Jurusan Teknik, diutamakan Jurusan Teknik Lingkungan.

Deskripsi pekerjaan:

• Mengevaluasi dan memonitor kegiatan penurunan kehilangan air secala fisik dan komersial meliputi kegiatan penanganan ilegal, perbaikan pembacaan meter pelanggan, pencarian kebocoran pipa, pipe decommissioning, penggantian pipa dinas, step test dan lainnya yang dilakukan oleh Mitra Swasta.
• Melakukan pemantauan dan evaluasi dampak dari kegiatan penurunan kehilangan air secara fisik dan komersial terhadap tingkat NRW.
• Memantau dan mengevaluasi kondisi level NRW pada setiap area distrik terkait perubahan pola pasokan dan konsumsi.
• Memberikan informasi serta rekomendasi untuk penurunan kehilangan air apabila terindikasi terjadi kenaikan NRW pada level area distrik.
• Melakukan koordinasi dengan Mitra Swasta dan Polisi PAM Obvit untuk pelaksanaan kegiatan investigasi gabungan.
• Mengevaluasi Capex dan Opex penurunan NRW yarg dilakukan oleh Mitra Swasta. Membuat laporan NRW kepada Direksi PAM Jaya dan membuat surat teguran kepada Mitra Swasta terkait ketidaktercapaian kinerja NRW secara berkala.
• Melakukan perhitungan sanksi dan denda ketidaktercapaian target NRW oleh Mitra Swasta.

 

3. Staf Pemetaan Jaringan (GIS) dan Pendataan Aset Kerjasama (GIS Network Modelling Engineer)

Kriteria:

• Pendidikan Minimal S1, diutamakan Jurusan Geografi/ Informasi Geografis.
• Diutamakan memiliki keterampilan mengoperasikan sistem GIS.
• Diutamakan memiliki sertifikat GIS.

Deskripsi pekerjaan:

• Membuat pemutakhiran data panjang pipa dan peta jaringan pipa sesuai data GIS dari Mitra Swasta dan Proyek Pam Jaya.
• Melakukan evaluasi dan membuat laporan bulanan dan Triwulanan kepada Dirut terkait progres penambahan panjang pipa dari Mitra Swasta dan Proyek Pam Jaya.
• Melakukan survey secara berkala untuk memastikan keakuratan data GIS dan ABD Aset Jaringan Pipa dari Mitra Swasta dan Proyek PAM Jaya.
• Membantu pekerjaan lain terkait dengan pemutakhiran data aset kerjasama dan bertindak sebagai operator Sistem Informasi Manajamen (SIM) Aset PAM Jaya.
• Membantu kebutuhan divisi lain dan institusi yang membutuhkan peta GIS PAM Jaya.
• Membantu pekerjaan lain terkait dengan pemutakhiran data aset kerjasama dan bertindak sebagai operator Sistem Informasi Manajamen (SIM) Aset PAM Jaya.
• Membantu kebutuhan divisi lain dan institusi yang membutuhkan peta GIS PAM Jaya.

4. Staf Pengembangan Teknologi dan Wilayah Khusus (Analis Penyediaan Air Minum Wilayah)

Kriteria:

• Pendidikan Minimal S1 Jurusan Teknik Sipil/ Teknik Lingkungan.

 Deskripsi pekerjaan:

• Membantu pelaksanaan tupoksi Sub Divisi Pengembangan Teknologi dan Wilayah Khusus. Melakukan persiapan dan pelaksanaan survey teknis di wilayah khusus serta sumber air baku Bersama Tim/Mandiri.
• Membuat berita acara Survey dan laporan pelaksanaan peninjauan lapangan (survey). Melakukan koordinasi dengan pihak lain untuk pengumpulan data dan analisa teknis.
• Melakukan analisa teknis dan menuangkan dalam tabel dan grafik serta membuat trend data data teknis.
• Membuat laporan hasil pelaksanaal pekerjaan.
• Menghadiri rapat dan membuat notulen rapat eksternal di lnstansi Pemerintah/non Pemerintah (via tatap muka/daring).
• Membantu pelaksanaan kegiatan khusus lainnya yang diberikan kepada Sub Divisi Pengembangan Teknologi & Wilayah Khusus.

 5. Staf Perencanaan (Drafter)

Kriteria:

• Pendidikan Minimal S1 Jurusan Teknik Sipil/ Teknik Lingkungan.

 Deskripsi pekerjaan:

• Melakukan survey lapangan.
• Mengikuti rapat koordinasi terkait project baik internal maupun eksternal dan membuat laporan hasil rapat.
• Membuat detail gambar desain.
• Membuat spesifikasi teknis pekerjaan.
• Membuat laporan hasil desain gambar.
• Membuat gambar teknis untuk perizinan pekerjaan.
• Membuat gambar desain untuk pekerjaan tambah kurang (addendum).
• Membuat gambar model 3D proyek konstruksi.
• Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan secara langsung oleh atasan yang berhubungan dengan pekerjaan

 6. Staf Penyusunan Program (Analis Penyusunan Program Perusahaan)

Kriteria:

• Pendidikan Minimal S1 Jurusan Teknik Lingkungan.

Deskripsi pekerjaan:

• Membantu pelaksanaan tupoksi Sub Divisi Penyusunan Program.
• Menghadiri rapat dan membuat notulen rapat eksternal di Instansi Pemerintah/non Pemerintah (via tatap muka/daring).
• Membantu pelaksanaan kegiatan khusus lainnya yang diberikan kepada Sub Divisi Penyusunan Program.

7. Staf Analisa Kinerja dan Manajemen Risiko (Analis Kinerja dan Manajemen Risiko)

Kriteria:

• Pendidikan Minimal S1 Semua Jurusan.
• Diutamakan memiliki Sertifikasi Manajemen Risiko.

 Deskripsi pekerjaan:

• Membantu pelaksanaan tupoksi Sub Divisi Analisa Kinerja dan Manajemen Risiko.
• Melaksanakan kegiatan untuk membangkitkan dan memelihara budaya sadar risiko di Unit Manajemen Risiko.
• Menghadiri rapat dan membuat notulen rapat (via tatap muka/daring).
• Membantu pelaksanaan kegiatan khusus lainnya yang diberikan kepada Sub Divisi Analisa Kinerja dan Manajemen Risiko.

Hati-hati terhadap segala jenis penipuan yang mengatasnamakan PAM JAYA. Pengumuman tiap tahapan seleksi akan dicantumkan melalui https://ppm-rekrutmen.com/pamjaya.

 

Disclaimer: Beritawarganet merangkum daftar lowongan pekerjaan dari website resmi maupun akun media sosial resmi tiap instansi. Kalian bisa melamar pekerjaan langsung dari halaman tersebut. Beritawarganet juga mengingatkan agar kamu selalu berhati-hati terhadap penipuan terkait rekrutmen karyawan sebuah instansi. Jadi cek dan daftar langsung ke halaman resminya ya , Sob. Semoga bermanfaat!